为开展业务需要，玉环市建设工程检测中心有限公司向社会公开招聘编外工作人员1名。

     一、招聘原则和方式

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。采取公开报名，全面考核，择优聘用的方式。

     二、招聘计划和报考条件

     （一）公司简介

玉环市建设工程检测中心有限公司，成立于2013年12月，是玉环市国有企业，隶属于玉环市城市建设集团有限公司。

     （二）招聘计划

因工作开展需要，公开招聘劳务派遣员工1名。招聘岗位为办公室办事员。

     （三）招聘条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；

2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业素养，愿意履行招聘单位的义务，有较强的事业心，责任心；

3.具备适应岗位要求的身体条件；

4. 40周岁以下（即1981年3月17日以后出生），大专以上学历，专业不限；

       三、招聘程序和办法

     （一）报名

1、报名时间：

2022年3月23日— 3月29日工作日上午9:00-11:30，下午14:00—17:00。

2、报名地点：

玉环市建设工程检测中心有限公司303室（玉城街道双港路426号）。

3、报名时应提供的材料：

如实填写《报名表》并签署诚信承诺书。户口簿或户籍证明、学历证书、身份证等有关资料的原件及复印件1份近期免冠1寸同底照片2张。

4、资格审查。市检测中心对报名人员进行资格审查。

5、符合报名条件人员不足招聘计划三倍的，取消该职位招聘计划。

       （二）考核

考核采用面试+笔试考核方式进行。

1、笔试：办公室办事员进行笔试。笔试总分100分，合格分数60分。笔试合格的进入面试。

2、面试

       （1）面试总分100分，合格分数为60分。

3、考核地点、时间由检测中心办公室电话通知。考生凭身份证按时到玉环市建设工程检测中心限公司参加考核，逾期视作自动放弃。

4、考试总成绩计算

笔试50%+面试50%综合计算，成绩保留到小数点后两位，尾数四舍五入。

报考人员须携带身份证参加面试。

        （三）体检

根据考试总成绩从高到低，按招聘计划1:1的比例确定体检对象。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的，按该岗位总成绩排位从高到低依次递补。

四、其他事项

1、被聘用人员薪酬待遇按照按相关规定执行，与劳务派遣公司签订劳动合同，实行劳务派遣。

2、报考人员所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，资格审查工作将贯穿整个招聘工作的全过程，对伪造学历、证书、证照等人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格人员，或在报名、面试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符人员，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考人员本人承担。

本公告未尽事宜，由玉环市建设工程检测中心有限公司负责解释。

咨询电话: 87238262

          附件：检测中心招聘报名表