• 高速公路温岭联络线巡查人员招聘公告
  • 发布时间:2023-12-21    凌华教育
  •       因工作需要,台州市公安局高速交警六大队、中电建路桥集团(温岭)建设发展有限公司决定联合面向社会公开招聘高速公路巡查人员12名。现将相关事项公告如下:

    一、招录对象及要求

       (一)招录岗位

        具体岗位及报考条件详见附件《巡查人员招聘计划一览表》。(附件1)。

        (二)基本要求

    1.拥护宪法,遵守法律法规,品行端正。

    2.五官端正,体表无纹身,个体形象好,双眼矫正视力4.8以上。

    3.年龄18周岁至35周岁(1987年12月至2005年12月出生),户籍不限,要求男性身高1.68m以上。

    4.具有履行岗位职责的身心条件和工作能力,要求持有C1及以上驾驶证一年以上,需适应夜班。

        5.具有大学专科以上文化程度,退役军人可放宽至高中(中专)学历。

       (三)下列情形不得报考

    1.本人或家庭成员、主要社会关系参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

    2.本人家庭成员或主要社会关系正在服刑或正在接受调查的;

    3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

    4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

    5.因吸毒、卖淫嫖娼、赌博、酒驾等行为受到处罚的;

    6.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的;

    7.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

        8.有较为严重个人不良信用记录的;

    9.其他不宜从事巡查工作的。

        二、招录办法

    遵循公开、平等、竞争、择优的原则,考生通过体能测试、笔试、面试、体检、政治考察、公示、聘用等程序进行。

       (一)体能测试

    体能测试项目为男子1000米、女子800米,合格成绩为5分30秒,不计入总分。

    体能测试成绩合格的,方能进入下一轮测试。

       (二)笔试

    笔试成绩满分为100分,考试内容为行政职业能力测试和申论,重点考察考生综合能力。笔试采取闭卷方式进行。

       (三)面试

    根据笔试成绩从高到低排序,按招录数的1:3比例进入面试环节,报名人数不足招考计划3倍的岗位,将视情调整比例。面试成绩满分为100分。

       (四)体检

    按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合计总成绩,根据总成绩排名1:1比例确定体检对象(如总分相同则优先按面试成绩从高到低排序)。体检项目和标准参照公务员录用体检标准,体检费用由报考人员承担。

    放弃体检或体检结论不合格的,从面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

       (五)政治考察

    体检合格人员入围政治考察。政治考察内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面,重点考察报考人员是否存在不得报考的情形,以及核实是否符合规定的报考条件。

       (六)公示与聘用

    以上每进入下一轮的人员名单、时间、地点等相关事项招聘单位会一一电话通知。政审考察结束后,对拟聘用人员名单进行公示。公示合格人员统一与劳务派遣公司签订劳动合同,试用期2个月。岗前培训和试用期合格后办理正式聘用手续。

        三、报名时间、地点

       (一)报名时间

    报名时间为2023年12月21日 - 12月31日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:00)。

       (二)报名地点

        台州市公安局高速交警六大队(玉环市玉城街道白岩村玉环收费站旁高速六大队),联系电话:0576-89102672、89102673。

       (三)报名时需携带证明材料

        ① 报考者自行下载《巡查人员招聘报名表》(附件2),信息填写完整后正反面打印一式两份;

        ② 本人身份证和户口簿原件及复印件(身份证双面复印、户口簿首页及本人页);

        ③ 本人学历、学位证书原件及复印件;

        ④ 中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)在线验证报告;

        ⑤ 中国人民银行征信报告;

        ⑥ 近期两寸正面免冠证件照2张;

        ⑦ 驾驶证复印件;

        ⑧ 部队退伍军人需提供退伍证复印件。

        报名统一采用现场报名方式。将对考生身高、有无纹身等岗位条件进行资格初审,初审通过的方可报名参加考试,考试时间另行通知。

        四、薪酬待遇

    录用人员实行岗位绩效和分类分级管理的薪酬制度,同时按规定享受“五险一金”社会保障。正式聘用后巡查人均年收入约9万元左右(含五险一金等)。

        五、注意事项

       (一)报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考、录用资格。

       (二)不按规定时间、地点参加招考相关项目测试的考生,视为自动弃权。

       附件:

         附件:招聘计划一览表

         附件:招聘报名表                                                               


                       2023年12月21日